崗位職責(zé)：
1、根據(jù)銀行卡中心的指令，對(duì)信用卡賬戶(hù)進(jìn)行司法催收、電話(huà)催收。
2、協(xié)調(diào)和管理當(dāng)?shù)胤中械男庞每ù呤蘸头雌墼p工作，收集第三方催收渠道的信息，加強(qiáng)與相關(guān)律師事務(wù)所、司法機(jī)關(guān)、外包公司的日常溝通和聯(lián)系?
3、對(duì)所在城市在催收過(guò)程中發(fā)生的客戶(hù)投訴進(jìn)行妥善處理
任職資格：
1、大專(zhuān)學(xué)歷25周歲以上，本科學(xué)歷22周歲以上，條件優(yōu)秀可放寬要求；
2、反應(yīng)靈敏，有一定心理承受能力，能在壓力下工作
3、良好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力，良好的溝通及協(xié)調(diào)技能
4、吃苦耐勞，工作認(rèn)真，能?chē)?yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度
5、熟悉當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣，有一定社會(huì)閱歷，責(zé)任心強(qiáng)
6、有信用卡或逾期帳款催收業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、銀行系統(tǒng)資產(chǎn)保全經(jīng)驗(yàn)、司法系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn)、法律行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，退伍復(fù)原軍人優(yōu)先
1、晉升平臺(tái)：入職帶薪培訓(xùn)，公平、公開(kāi)、公正的競(jìng)爭(zhēng)和晉升機(jī)制；?
2、薪酬待遇：無(wú)責(zé)任底薪（級(jí)別底薪2200-2800元）+提成（上不封頂）+獎(jiǎng)金（業(yè)績(jī)競(jìng)賽獎(jiǎng)）+五險(xiǎn)+員工福利+全勤，業(yè)績(jī)基本月收入5000元以上；（有同行經(jīng)驗(yàn)者可放寬政策）
3、上班時(shí)間：一天工作7.5小時(shí)上午9：00—下午18：00?周末單休
4、福利制度：五險(xiǎn)、年終雙薪。
5、假期安排：享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等假期。
6、員工活動(dòng)：每月員工生日會(huì)、不定期的開(kāi)展旅游、聚餐、體育運(yùn)動(dòng)等相關(guān)活動(dòng)。
7、提供住宿（有空調(diào)、熱水器）
8、職業(yè)發(fā)展：專(zhuān)員?---主管---?部門(mén)經(jīng)理---?區(qū)域負(fù)責(zé)人。
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