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      薪資面議
      工作性質: 全職 更新日期: 08-05
      專業要求: 不限 學歷要求: 不限
      職稱要求: 不限 性別要求: 不限
      年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
      工作地區: 浙江·金華·義烏 戶口要求: 不限
      截止日期: 2025-06-12 外語要求: 不限
      工資待遇: 面議 招聘人數: 若干人
      其他福利:
      周末雙休 績效獎金 帶薪年假 節日福利 專業培訓 免費班車 五險一金
      崗位職責:
      新產品洞察及引進;
      參加國內外行業展會、各大型會議;
      產品的市場數據的收集、整理、分析;
      新產品策劃、開發(與研發部配合)、產品培訓及上市計劃安排;
      內部員工培訓;
      售前客戶培訓,能夠與客戶進行產品演示及、及深入交流;
      展會開展主導;
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      任職資格:
      有良好的英語溝通、交流能力者優先考慮(崗位涉及參加國外展會、與外國供應商溝通);
      有兩到三年市場、產品方面工作經驗者優先考慮;
      1、本科及以上學歷,電氣、機電一體化、機械設計制造、自動化相關專業;
      2、其他專業市場產品分析能力優先;
      2、具有工作責任心、積極上進;
      3、具有較強的學習、理解能力和服務意識;
      4、具有很好的表達、溝通和協作能力;
      5、從事過相關帶電作業產品推廣經驗者優先;
      6、因項目產品演示、技術交流需求,能適應不定時的外地出差。
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      公司福利:
      1、法定假日+雙休,年休假,每年春節、三八、中秋等節日禮金
      2、五險一金
      3、年終獎勵
      4、每年7月全員體檢
      5、全員拓展旅游、優秀員工出國旅游、年會、部門活動基金、各類文體活動
      6、員工生日、婚育祝賀禮金,其他多種專項慰問金
      7、完善的培訓及晉升機制,廣闊的行業及企業發展空間
      8、武漢市洪山區文化大道555號融創智谷A8棟5-6樓
      特別激勵:
      1、彈性福利:根據優秀員工的績效、業績,給予公費進修培訓、出國旅游、購車購房借款等專項福利。
      2、年終專項獎勵。
      3、對管理層及核心骨干員工,不定期開展股權激勵,共享企業發展成果。
      培訓體系及晉升空間:
      1、根據員工職業生涯規劃,公司每年提供新員工入職培訓、專項培訓、外訓等多種形式,提升員工的自身能力;
      2、公平合理的晉升機制,從員工內部選拔培養中、高層管理精英充實到日益擴大的公司管理平臺中,滿足集團公司及下屬子公司對高級管理、銷售及其他人才的需求。
      武漢里得電力科技股份有限公司(新三板掛牌上市企業)是服務于電力的專業化高新技術企業,秉承專業之精神,公司一直以為中國電力研發生產高品質實用產品為己任,擁有自主研發的多項專利技術,并已和德國,美國,日本,韓國等多家國際知名廠商建立合作關系。憑著精湛的專業知識和強大的服務能力,在國內電力的多個領域獨占鰲頭。在廣州亞運會,深圳大運會、海南博鰲論壇會議、烏魯木齊東歐商貿會議等重大活動保電工作中業績優秀。里得電科率先引進韓國旁路不停電作業系統的公司,同時也是日本三和液壓工具、日本渡部(asahi)帶電作業產品、日本n.g.k緊線產品、英國irisys紅外成像產品、美國band-it不銹鋼捆扎材料、美國貝迪打印機的國內總經銷,涉及電力安全帶電作業,電力安全施工及檢修,電力安全維護等多項領域。本著誠信,安全,專業,實用,服務的經營理念,想客戶之所想,急客戶之所急,得到了廣大客戶朋友的認可和信任,公司目前已經成功開拓東北、華北、華中、華南、華東、西北、西南七大市場,二十幾個省份,800多家穩定客戶我們不求最大,但求更好;不求最多,但求更專。不斷的求索并追求卓越,立志為中國電力的發展竭盡綿力。
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