1、在部長領導下，全面負責所轄區域項目部工作并履行部門職責；全面執行部門建設規章制度，工作規程，并檢查、督促項目部員工執行；
2、負責項目部的隊伍建設、團隊建設，確保良好的工作氛圍及工作作風；
3、負責所轄項目的工程進度、質量、成本控制、安全文明施工管理、監理單位、施工單位管理等工作，在部長領導下協調外部關系；
4、協助部長行使合同權利履行義務，督促施工單位全面履行義務；
5、組織審核所轄項目的施工組織設計、監理規劃、監理細則、專項施工方案等；
6、參與制定所轄項目的開發建設計劃、招采計劃、設計計劃等；
7、組織項目部員工熟悉掌握合同、圖紙、規范，作為主要承辦人參加圖紙會審；
8、組織項目部實施質量檢查、驗收工作，對影響結構安全、使用功能、外觀觀感的部位以及隱蔽工程須進行現場檢查；
9、組織、參加材料驗收工作，巡檢、工程驗收、樣板等機制的具體落實；重大問題需向部長匯報；
10、負責所轄項目的現場施工組織管理工作，確保現場人材機的組織滿足工期要求；
11、負責所轄項目的進度控制工作，對于進度延誤情況協調施工單位解決；
12、協調所轄項目各施工單位的關系，及時解決影響工程、制約工程的相關問題，對較重大問題需及時向部長匯報；
13、審核工程簽證、進度申請、結算申請及組織項目組成員審定竣工資料；
14、及時組織召開工程建設各類協調會議和重要技術專題會議；?
15、每周定期對在建項目質量、進度、安全文明施工及工程資料進行檢查、總結，并督促整改；
16、合理安排好駐場監理人員，并對監理到崗情況進行檢查；
17、負責建立健全各項臺帳，安排工程師及時填寫，并檢查；
18、督促、檢查、完善相關工程資料及歸檔，確保及時取得工程建設各階段相關驗收證明；
19、協調與城管、質監、安監等當地政府相關部門的關系；
20、完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，工業與民用建筑、工程管理相關專業中級及以上職稱；
2、十年以上房地產公司或大型施工單位工作經驗，具有參與大型酒店或大型公建項目全過程管理經驗；
3、熟悉基建相關規范、標準及新技術的應用，熟練使用CAD、常用設計軟件和辦公軟件；
4、有較強的事業心和責任感、良好的職業素質、較強的團隊合作及溝通協調能力，為人正直，學習能力強，具有項目管理能力；
