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      人事行政主管

      蘇州雄立科技有限公司
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      薪資面議
      工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
      專業要求: 不限 學歷要求: 本科統招
      職稱要求: 不限 性別要求: 不限
      年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
      工作地區: 四川.成都.高新區 戶口要求: 不限
      截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
      工資待遇: 面議 招聘人數: 1人
      其他福利:
      五險一金 員工旅游 餐飲補貼 專業培訓 績效獎金 年終獎金 股票期權 定期體檢
      1.統籌規劃公司人力資源戰略,建立并完善人力資源及行政管理體系,制定并執行公司人力資源管理模式;
      2.全面負責公司人事、行政、各項工作,組織制定綜合部工作發展規劃;
      3.制定和完善HR、行政各項規章制度,督促、檢查各項制度的貫徹執行;
      4.定期向公司決策者提供有關人力資源戰略、組織建設、行政管理等方面的專項建議,并致力于提高公司綜合管理水平;
      5.塑造、維護、發展和傳播企業文化;
      6.及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。
      職位要求
      1.本科以上學歷,人力資源管理、行政管理專業,3年以上人事、行政主管經驗;
      2.熟練使用office等辦公軟件;
      3.對企業人力資源及行政管理體系有系統了解,熟悉國家和地方相關勞動人事政策及相應工作流程,在招聘任用、薪酬福利、績效考核、教育訓練、員工關系及行政總務管理等方面有豐富的實踐經驗;
      4.具有較強的戰略規劃及組織協調能力,溝通能力佳;
      5.具備解決復雜問題的能力,良好的工作推進能力;工作嚴謹細致,抗壓性強;
      6.具備較強的團隊領導能力,有豐富的人才培育經驗。

      ????雄立科技有限公司成立于2008年12月,總部位于蘇州工業園區國際科技園,由被譽為“中國的巴菲特”的段永平先生投資設立。
      ????公司的業務包括設計并銷售網絡數據通信領域內的高性能、低功耗的超大規模集成電路芯片、IP以及嵌入式系統平臺。
      ????公司創始人畢業于清華大學微電子所,公司創業團隊成員主要來自于IDT、Cisco、華為、清華大學等。
      ????????國家“***”專家
      ????????海內外芯片專家
      ????????公司運營管理精英
      ????2013年,被評為2013年首批國家級“高新技術企業”。
      ????2013年,榮獲“第八屆(2013年度)中國半導體創新產品和技術”殊榮。
      ????雄立科技有限公司自主研發出?“ISE”系列網絡搜索處理器芯片,徹底打破了國際上同類芯片被美國公司壟斷的格局,成為中國唯一、全球第二家有能力研發并量產該類型芯片的高科技企業;產品在功耗、容量和速度等重要指標上處于世界領先地位,而且已與全球知名的網絡通信系統領導廠商和服務提供商都建立了穩固的合作關系。
      ????公司擁有完全自主的知識產權,具有國際領先的網絡通信芯片及嵌入式軟硬件研發技術,并采用世界一流的代工廠加工制造服務,并與世界一流的芯片公司結成戰略合作伙伴關系。
      ????公司已申請了10項發明專利、10項集成電路布圖設計登記、1項軟件著作權登記并與清華大學建立了產學研合作關系,是江蘇省科技領軍企業。
      ????雄立科技推崇硅谷的創業文化,奮斗文化,積極主動、承擔責任、艱苦奮斗、團隊合作。秉承『開放平等,銳意進取』的理念,相信優秀的員工是企業最寶貴的財富,公司現處于迅速發展的成長階段,為員工提供展現多種能力的機會和廣闊的個人發展空間,同時需要你充滿熱情地面對挑戰,勇于承擔責任和克服困難。
      ????雄立科技是一個創業集體,期待大家共同拼搏,最大程度實現自己的價值。
      ????如果你渴望這樣的創業機會,希望在挑戰中超越自我,那么我們熱情地邀請你加入雄立科技的團隊,攜手共創美好的未來。
      公司網站:http://www.xel-tech.com
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