公司層面
1．參與制訂公司營銷戰略，根據營銷戰略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經批準后組織實施。??
2．收集行業信息,定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃。??
?3．根據市場及同業情況對公司品牌管理，新品規劃，并協同制訂公司產品及新產品市場價格，經批準后執行。??
4．協助總經理建立調整公司營銷組織，細分市場建立、拓展、調整市場營銷網絡。????
5．負責分解下達公司分配到銷售部門的年度工作目標和市場營銷預算，并根據市場
和公司實際情況及時調整和有效控制。??
6．定期將自己的各項工作及下級部門工作以書面的形式向總經理報告
銷售部門內部業務職責
1．主持制訂、修訂銷售部門主要工作程序和規章制度，經批準后施行。?
2.建立銷售部門渠道和終端業務操作流程，操作標準，組織培訓，實施并檢核。?
3.根據公司戰略或階段性市場戰略，依據財務制度制定或審核銷售各部行銷策略，預算或審核分配銷售費用，審批銷售各部的各項費用。?
4.制定或審核銷售各部各階段渠道促銷政策，消費者促銷政策，活動方案；并對各項政策的執行及效果進行跟蹤與糾偏。?
5.參與重大合同談判把控和簽訂，并對一般性銷售合同，協議給以指導，審核和簽批。?
6.負責重大公關、促銷活動的總體、現場指揮。?
7.定期和不定期拜訪各渠道重點客戶，及時了解和處理問題。
任職要求：
?1、3年以上快速消費品行業飲料同業工作經驗及營銷管理經驗，熟悉快消品飲品營銷；（從事過可口可樂、加多寶、王老吉等相關飲料行業優先）
?2、30-42周歲，市場營銷、銷售管理或相關專業,有客戶資源，有同行業人脈關系；
?3、有飲品、礦泉水類食品行業經驗尤佳；
飲料同業經驗優先考慮！！不符合條件者勿投遞！！
