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      薪資5-9千元/月
      工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
      專業要求: 不限 學歷要求: 本科統招
      職稱要求: 不限 性別要求: 不限
      年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
      工作地區: 重慶-九龍坡區 戶口要求: 不限
      截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
      工資待遇: 5-9千元/月 招聘人數: 1人
      其他福利:
      市場 醫學 五險一金 員工旅游 交通補貼 餐飲補貼 績效獎金 專業培訓 定期體檢
      崗位職責:
      1、市場調研及數據分析,市場推廣資料編撰及制作;
      2、負責檢查項目在市場中的導入和推廣;
      3、醫學動態的信息收集和傳達;
      4、檢驗服務產品相關醫學專業知識培訓;
      5、學術活動策劃及實施。
      任職要求:
      1、醫學類相關專業,本科及以上學歷;
      2、具備良好的文字、公文功底和能力、營銷策劃方案撰寫、產品/項目實施進度分析報告撰寫、學術會議的執行、專家建設、數據分析、市場/競爭信息收集、熟悉操作各類辦公軟件;
      3、有較強的責任心及團隊協作能力。
      金域檢驗集團簡介金域檢驗成立于1994年,起源于廣州醫學院,是我國最先被衛生行政部門批準的第三方醫學實驗室之一,目前已經發展成為全國規模最大、檢測項目最全、通過國際行業標準認證最多、服務網絡最廣、營業額最高、成長性最好的科技型現代生物技術服務企業。開展包括醫學檢驗服務、藥物臨床試驗服務、衛生檢測服務、科研服務4大模塊業務。從2008年開始,集團年營業額增長率已連續5年超過50%,2012年集團營業額超過10億元人民幣。金域檢驗為全國13000家(其中三甲醫院1000多家)醫療機構和企業,提供1600多項高新檢驗技術服務。在全國擁有22家子公司,服務范圍覆蓋全國30個省市自治區。
      ????創新式商業模式,全國連鎖化經營。金域檢驗采取連鎖經營模式,通過網絡、信息化技術,服務范圍覆蓋到鄉鎮和社區一級。其中80%的檢驗報告可以在24小時內發單,在全國的統一標準(設備、試劑、人才、體系統一)的公共醫學平臺上,大大提高了大型醫療檢測設備的使用效率和檢測質量,降低試劑損耗,彌補各級醫院檢測設備和專業人才不足的狀況,極大提高了基層醫院診療水平,方便老百姓就近就醫。金域檢驗以新的商業模式做好社會分工,提高公共衛生服務水平?,集團目前在廣州、濟南、南京、西安、鄭州、合肥、福州、重慶?、長春、昆明、貴陽、四川、長沙、沈陽、南寧、天津、杭州、上海、太原、石家莊、海南、黑龍江和香港等省會城市共設立22家子公司。推行全面質量管理,踐行社會責任。金域檢驗集團實施ISO/IEC17025、ISO9001:2000、IS0/IEC15189、CAP(美國病理學協會認可)等國際標準化質量管理體系,其中廣州金域是全國首家同時通過CAP和ISO15189認可的第三方醫學實驗室。?濟南金域、南京金域、西安金域、合肥金域、鄭州金域、福州金域、吉林金域、昆明金域、香港金域等子公司均通過了ISO15189質量體系認可,而上海金域在2013年初也順利通過了美國CAP認可,成為集團在廣州總部外第一家通過CAP認可的實驗室。金域檢驗一貫秉承“追根究底”的質量文化,建立和完善具有金域特色的多元化的全面質量管理體系,踐行和承擔金域人的社會責任。
      ????堅持科技創新,產學研碩果累累。金域檢驗一直重視產學研發展,目前已在SCI、國內中文核心期刊、中華醫學會等雜志共發表科研論文17篇;申請248項知識產權,其中:專利申請193項,計算機軟件著作權55項;僅2012年就成功申報國家“科技型中小企業創新基金項目”、“科技型中小企業技術服務機構補助”;“廣東省第三方醫學檢測技術服務工程實驗室”、“廣東省醫藥檢測工程技術研究開發中心”;“廣州轉化醫學分子檢測重點實驗室”,等等。金域檢驗先后與南方醫科大學,重慶醫科大學,中南大學,廣州醫科大學,大連醫科大學,安徽醫科大學,吉林醫藥學院,廣東藥學院、山西醫科大學和湖北中醫學院等國內院校合作,在產學研方面不斷取得成果。截止到12年底,廣州金域、昆明金域、重慶金域、貴陽金域及合肥金域先后獲準為國家或者省市高新技術企業。實施人才戰略,組建一流團隊。公司積極引進國際人才,歸國學者13人,博士25人,海內外知名專家70余人,享受國務院津貼的專家8人。人才的發展也帶動了新學科、新技術的發展,公司先后引進分子腫瘤診斷、分子遺傳診斷、腎臟病理及血液病理等先進的診斷技術應用于臨床,滿足了國內眾多醫院的病人診療需求,有助于提高醫院診斷服務水平。對接國際前沿,建立頂尖平臺。隨著專業水平和服務質量的提高,金域檢驗與國際同行頻繁交流、密切合作,在國內首家建立金域-匹茲堡大學醫療中心國際遠程數字化病理會診中心,深化與美國梅奧中心和法國生物梅里埃公司合作,上海金域建立金域檢驗-Quest聯盟實驗室等與國際對接服務平臺。通過優化資源配置,讓中國基層老百姓不出國門就可享受到國際級專家的醫療診斷服務。打造“家”文化,構建和諧的勞資關系。公司一直堅持以人為本的企業理念,搭建完善的培訓體系,特別是集團培養干部的?“長江、長城和長青”(簡稱三長班),深收員工歡迎。集團努力為員工提供一個溫暖和諧的家環境,打造員工與公司共同發展的事業平臺,關心員工發展,實現企業與員工共同進步。“員工好,金域才會好,金域好,員工會更好”是金域家文化的真諦。
      ????立足國內、面向世界,永不停止的目標。金域檢驗堅持不懈的努力也獲得了社會的認可,近幾年先后被評選為“廣州市優秀民營企業”“守合同重信用企業”“廣東省誠信示范企業”“廣東省幸福企業”“廣東省科技型中小企業公共技術服務示范機構”“廣州市創新型試點企業”,董事長、總經理梁耀銘先生榮獲2011年廣東省十大經濟風云人物等。?金域檢驗集團還榮登“2013年福布斯中國潛力企業榜”。金域檢驗力爭建設成為立足廣州、服務世界,國內第一、國際一流的生物技術公共服務平臺,為促進產業升級,實現醫療均等化,為人民的和諧、健康、幸福的生活作做貢獻。
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