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      薪資面議
      工作性質(zhì): 全職 更新日期: 05-25
      專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
      職稱要求: 不限 性別要求: 不限
      年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 1年以上
      工作地區(qū): 江蘇·南京 戶口要求: 不限
      截止日期: 2025-07-07 外語要求: 不限
      工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
      其他福利:
      崗位職責(zé):
      1、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)?;
      2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
      3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
      4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);
      5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
      6、負(fù)責(zé)辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)和公積金等;
      7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
      任職資格:
      1、本科及以上學(xué)歷;
      2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用
      3、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
      4、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
      5、1-3年人力資源工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬錄用條件。

      ??????江蘇順源集團(tuán)有限公司,是一家以物流為主導(dǎo),具有供應(yīng)鏈管理能力的綜合性民營物流企業(yè),是海關(guān)和商檢指定的合作企業(yè)。在多年的發(fā)展中,順源以優(yōu)秀的品質(zhì)和專業(yè)的服務(wù)贏得了廣泛的贊譽(yù)。作為國家商務(wù)部備案的物流企業(yè),順源率先通過了“ISO9000質(zhì)量管理體系認(rèn)證”,并先后獲得國家人事部、中國采購與物流聯(lián)合會(huì)頒發(fā)的“全國物流行業(yè)先進(jìn)集體”、“中國物流誠信企業(yè)”、“江蘇省重點(diǎn)物流企業(yè)”等多項(xiàng)榮譽(yù)和稱號,被評為江蘇省民營物流企業(yè)第二強(qiáng)。
      ??????江蘇順源集團(tuán)有限公司是以第三方物流為主體,涉足物流、地產(chǎn)、金融、投資、貿(mào)易等行業(yè)的綜合型第三方物流公司,公司成立于1985年,注冊資金3500萬元人民幣。
      ??????目前旗下有江蘇順源物流有限公司、江蘇嘉祥化工有限公司、南京捷成運(yùn)輸貿(mào)易有限公司、上海陸箭物流有限公司、北京鳳凰順源物流有限公司、重慶金茂物流有限公司、江蘇森源儲運(yùn)有限公司、江蘇鑫源國際貨運(yùn)代理有限公司、南京合豐博雅物業(yè)管理有限公司、江蘇益源典當(dāng)有限公司、南京輝源科技實(shí)業(yè)有限公司、南京麗寧電子有限公司、北京七友生態(tài)種植園有限公司。
      ??????順源集團(tuán)通過投資及參與日常經(jīng)濟(jì)管理實(shí)現(xiàn)對各子公司的管理,并且通過集團(tuán)化經(jīng)營,發(fā)揮整體優(yōu)勢,合理統(tǒng)籌,掌控全局。
      ??????集團(tuán)始終把人才作為企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)業(yè)之本,競爭、爭尊重知識和人才的良好企業(yè)風(fēng)氣,順源以其獨(dú)特的人才戰(zhàn)略、開闊的事業(yè)發(fā)展空間、優(yōu)良的人才成長環(huán)境、有效的激勵(lì)機(jī)制和人本的企業(yè)文化理念,使企業(yè)成為人才集聚的高地。
      ??????現(xiàn)因企業(yè)發(fā)展需要,誠招精英才人加盟。
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      ??????企業(yè)哲學(xué)思想:?業(yè)成于和,業(yè)強(qiáng)于新,業(yè)盛于搏
      ??????企?業(yè)?信?條:?銘信以誠?共創(chuàng)輝煌
      ??????企?業(yè)?作?風(fēng):?嚴(yán)細(xì)實(shí)情?精進(jìn)高效
      ??????企?業(yè)?精?神:?創(chuàng)新?服務(wù)?專業(yè)?共贏
      ??????企?業(yè)?使?命:?創(chuàng)造財(cái)富?服務(wù)社會(huì)?惠澤員工
      ??????企業(yè)道德理念:?誠信相濟(jì)?義利共生
      ??????企業(yè)管理理念:?認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?務(wù)實(shí)高效
      ??????企業(yè)經(jīng)營理念:?誠信為本
      ??????企業(yè)競爭理念:?內(nèi)爭素質(zhì)?外爭雙贏
      ??????企業(yè)服務(wù)理念:?用心服務(wù)?服務(wù)到心
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