運營總監

1、擬定公司年度、月度計劃；收集整理各部門計劃，并根據??公司計劃進行調整；檢?查、監督、協調、考核各部門計劃完成情況，并在環境和戰略目標發生變時調整計劃??；2、主持計劃管理、流程管理、戰略管理、信息化管理等版塊的日常工作。?3、修定完善績效考核方案、薪酬體系。?4、建立完善?流程管理手冊、??權責手冊、組織手冊、績效手冊；?5、根據公司戰略和下達的年度經營指標，組??織公司下各部門年度經營計劃的編制、分解、執行、調整與過程監控；?6、審核?公司各中心、部門項目開發計劃、月度計劃并對實施情況的數據進行跟蹤、統計，促??進績效考核工作的順利開展；?7、按照項目開發總體計劃的有關要求，組織協調??和督促其他相關部門的工作，推動項目計劃目標實現；?????????????????????????????8、組織項目評估工作任職資格：1、房地產類、企業管理、工商管理或相關專業本科及以上學歷；2、5年以上房地產企業工作經驗，?至少3年以上房地產企業戰略管理、?計劃管理、?流程管理、績效管理工作經驗，熟悉房地產企業開發流程管理、計劃管理；3、具有較好的協調、溝通能力，很強的團隊精神，熟練掌握辦公軟件，較強的分析、解決問題能力，思路清晰、考慮問題細致；4、熟悉房地產開發項目整體運作程序，具備戰略管理、制度流程構建、計劃管理技能。