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      薪資8千-9千元/月
      工作性質(zhì): 全職 更新日期: 08-28
      專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
      職稱要求: 不限 性別要求: 不限
      年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
      工作地區(qū): 四川·成都 戶口要求: 不限
      截止日期: 2025-08-07 外語要求: 不限
      工資待遇: 8千-9千元/月 招聘人數(shù): 若干人
      其他福利:
      帶薪年假 節(jié)日福利 績效獎金
      任職要求:1.45歲以下,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,3年以上同崗位工作經(jīng)驗。2.具備系統(tǒng)的物業(yè)管理思路及標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗,具有豐富的商業(yè)物業(yè)項目管理經(jīng)驗。3.熟悉物業(yè)條線工作,熟悉物業(yè)管理的法律法規(guī),及地方性政策法規(guī)。4.具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作精神。5.品牌商業(yè)物業(yè)、商業(yè)運(yùn)營從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。6.薪酬:面議工作地點(diǎn):成都市錦江區(qū)橡樹林路-瑞升國際中心

      四川瑞升實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司(以下簡稱“瑞升集團(tuán)”)是一家大型綜合性企業(yè),注冊地在成都市武侯區(qū),注冊資本金10883萬元,注冊時間為2004年5月24日。
      ????瑞升集團(tuán)實(shí)行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,推行全新的現(xiàn)代企業(yè)管理制度。集團(tuán)總部機(jī)構(gòu)設(shè)有總經(jīng)理辦公室、發(fā)展研究中心、財務(wù)中心、人力資源部、工程建設(shè)部、營銷策劃部、資產(chǎn)管理中心等職能部門。
      ????瑞升集團(tuán)堅持“誠信經(jīng)營”原則,倡導(dǎo)“服務(wù)社會,發(fā)展個人”的企業(yè)管理理念,管理體制高效、靈活,運(yùn)行機(jī)制規(guī)范、科學(xué),經(jīng)營狀況良好,發(fā)展勢頭健康。
      ????瑞升集團(tuán)現(xiàn)有員工1000多名,其中總部員工有400多名,總部具有高級職稱人員25名、中級職稱人員56名,擁有一支經(jīng)驗豐富、管理能力和創(chuàng)新能力突出的員工隊伍。
      ????瑞升集團(tuán)堅持堅持處理好社會與企業(yè)、企業(yè)與個人之間的關(guān)系,近年來發(fā)展速度迅猛,企業(yè)隊伍由1996年的天力建筑公司一家,發(fā)展為現(xiàn)在的十?dāng)?shù)家;業(yè)務(wù)領(lǐng)域由單一的建筑業(yè),發(fā)展為目前覆蓋房地產(chǎn)開發(fā)、建筑和市政工程施工、石油天然氣、服務(wù)業(yè)等多個行業(yè);員工隊伍由1996年的20多人,發(fā)展為目前的1000多人,公司依法與員工簽訂勞動合同,依法購買勞動保險,切實(shí)保障員工的合法權(quán)益。在瑞升集團(tuán)發(fā)展壯大的歷程中,始終貫穿了社會有益,企業(yè)有益,員工有益的目標(biāo)和宗旨,實(shí)現(xiàn)了社會、企業(yè)、個人“多贏”的格局。
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