崗位職責:1、負責參與制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標分解;2、負責提供公司經(jīng)營計劃、管理策略、資本運作等方面的相關解決方案;3、負責做好各項目管理工作的布置、實施、檢查、督促以及落實執(zhí)行;4、負責處理所轄部門及項目的管理及協(xié)調工作,并提供公司經(jīng)營戰(zhàn)略及內部管理的有效計劃和實施方案;5、負責跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況,提供分析及改進策略;6、負責審核落實公司會議、專題研討會議等公司重要會議紀要;7、負責進行對外事務聯(lián)絡,協(xié)調與行業(yè)管理機構、協(xié)會及其他單位的關系;8、負責審核工作相關的各階段工作總結和對外公示的正式文件;9、負責配合推進公司企業(yè)文化和團隊建設工作;10、完成集團相關領導臨時安排的其它工作事項。任職要求:1、30-45歲,物業(yè)、工商管理、營銷等相關專業(yè),本科及以上學歷;2、8年以上品牌物業(yè)公司工作經(jīng)驗,多類型項目管理經(jīng)驗;3、良好的溝通協(xié)調能力,語言組織能力,執(zhí)行力和創(chuàng)新能力。