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      薪資4千-6千元/月
      工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
      專業要求: 不限 學歷要求: 本科統招
      職稱要求: 不限 性別要求: 不限
      年齡要求: 不限 經驗要求: 5年以上
      工作地區: 吉林·長春 戶口要求: 不限
      截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
      工資待遇: 4千-6千元/月 招聘人數: 若干人
      其他福利:
      績效獎金 包吃 包住 帶薪年假 免費班車 節日福利
      (一)銷售業務1.?參與制訂公司營銷策略,業務發展規劃;2.?收集行業信息、客戶信息、競爭對手信息,及時調整銷售策略和計劃,確保完成營銷目標。3.?建立并完善本部門規章制度、銷售業務流程、員工考核激勵制度。4.?參與重要客戶的走訪、業務拓展、合同談判;并對日常銷售合同的履行、客戶要貨計劃進行監督指導。5.?培訓銷售人員熟悉包裝產品生產過程、成本構成、應用范圍,熟悉客戶對產品功能、性能和使用要求。6.?組織編制銷售年計劃、月計劃、周計劃,并與生產部門協調溝通,確保滿足客戶需求。7.?依據總經理安排并結合財務制度,制定、審核、分配銷售費用。8.?組織銷售部人員分析市場、客戶,提出產品銷售報價策略,并完成報價工作。9.?向銷售部人員分解、下達銷售任務,并指導實施銷售計劃。10.?分析銷售動態、存在問題、市場競爭狀況等,提出改進方案和措施,監督銷售計劃的順利完成。11.?掌握客戶欠款情況,分析原因,組織客戶拖欠款催收工作。12.?客戶關系維護。(二)采購業務1.?建立紙箱和塑料包裝產品的原料、輔料供應管理體系,確保供應的及時性、穩定性、經濟性;2.?建立健全采購管理制度、作業流程,并監督實施。3.?負責采購部內部管理工作,協調各部門之間的合作關系?。4.?根據采購管理制度、流程,建立和完善供應商體系,優化供應商資源,依據合理的供應商評價辦法,形成供應商的進入和推出機制,建立符合公司發展的有競爭力的供應商資源。5.?研究采購原材料市場的發展變化趨勢和價格走勢,熟悉主要供應商的優勢劣勢,掌握談判的籌碼。6.?根據公司的生產計劃、采購需求,制定相應的采購計劃,并監督實施采購到廠入庫。7.?協助采購人員與供應商談判并審定合同,包括價格、質量、數量、付款方式、交貨日期、違約責任等重要條款。8.?定期組織召開采購決策會,就采購事項向公司領導說明匯報。9.?根據公司要求,編制年度采購計劃與預算。10.?采購合同、詢報價資料、技術文件的管理。(三)物流業務1.?制定物流部門的管理制度,如:取送貨流程、貨物交接制度,車輛保養制度,司機管理制度。2.?根據生產部門的需求,合理安排調度車輛、人員、運輸路線,實現高效率配送服務。制定實施物流車隊的維修保養計劃、油料消耗考核方法。
      長春市洪海實業有限公司創建于2004年7月,坐落于環境優美的長春市寬城區蘭家工業園區。公司本著“以品質為基礎、以榮譽為保證、以科技主導、以質量求生存”的方針,先后從北京、廣州、上海等地引進了大批先進的生產設備,在同行業中具有規模型企業。???????公司已通過IS09000:2000和ISO/TS16949:2009質量管理體系認證。公司專門從事汽車內裝飾件,注塑件、紙制包裝制品的加工和生產。主要生產各種類型包裝箱、無紡布袋,生產塑料膜、氣泡膜、纏繞膜及加工各種規格的塑料包裝袋、氣泡包裝袋和自封袋等。?????????????公司占地面積為:12000平方米,其中建筑面積為:9000平方米;廠房使用面積為:7000平方米。公司現有員工120多人,有足夠的生產保障能力,并與一汽大眾、一汽轎車及其21家知名企業建立了良好的合作關系。高科技的技術手段和高效率的管理才能,使企業的管理和效益同步飛躍,每年業績都在30%以上的比例在遞增,年銷售額達3000萬。????????我公司是一個有著美好發展前景的企業,我們本著“以人為本、追求卓越”的指導思想,倡導“誠信、勤業、求同、奉獻”的企業精神,遵循“開拓、提高、科學、求實”的經營方針,按照“烹小鮮如治大國”的司訓,努力實現“人員專業化、管理規范化、工作程序化”的公司發展目標。???????展望未來,公司將以更高的標準迎接市場的挑戰,并堅持科學的發展,誠信的服務,不斷地改進和提高公司整體水平。將以高效、質優、價廉的產品回報新老客戶和社會,洪海實業愿與您攜手共發展、共雙贏,創造更加美好的未來!
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      銷售主管 4千-6千元/月
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