1、協助總經理制定戰略規劃，年度經營計劃及各階段工作目標的分解；
2、協助總經理跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；
3、協助總經理做好各項管理工作的布置、實施、檢查、督促及落實執行；
4、協助總經理起草公司各階段工作總結和其他正式文件；
5、協助總經理調查研究、了解公司經營管理情況，并提出處理意見或建議方案；
6、協助總經理對下屬員工進行工作指導與培訓、考核、監督工作；
7、按照總經理工作安排各管理層日程與議程，召集，列席參加業務討論會議并提出參考討論意見；
8、按照總經理安排起草會議文件，協助總經理進行商務會議及談判；
9、撰寫或跟進安排，做好會議記錄并及時編制完成會議紀要下發各個相關部門，跟進落實各項決議；
10、匯總各部門周報、月報及部門其他總結性文件，上報總經理審批；
11、按照重要程度安排總經理的工作日程，保證總經理工作順暢。
任職要求：
1、本科及以上學歷；
2、熟悉機械加工行業，管理經驗8年及以上；
3、具備相應的管理知識、經濟學知識、營銷專業知識、市場策劃學知識、財務知識、質量管理、法律等方面的知識。
4、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、協調能力、人際溝通能力、影響力、計劃與執行能力。
