l?職位描述：1.?項目前客戶需求和市場研究，項目建議書相應資料的準備；2.?項目運行中，項目的預算、計劃、組織、協調與綜合管理；3.?項目運行中，帶領項目組執行具體工作，包括相應產品的撰寫、組織討論和提交，與客戶溝通，及時把握反饋信息，并準確的傳遞給公司內部團隊；4.?項目運行中的內部協調、推進、輔導實施等，把控項目進程，成本控制，為客戶解決實際問題，確保相應的產品獲得客戶認可；5.?項目后，項目款結算跟蹤，知識資料的整理和提交，總結和分享，參與咨詢的方法論建設和后續項目的開發。l?招聘條件：1.?MBA、企業管理、人力資源管理等專業優先，碩士優先；2.?從事管理咨詢或培訓相關工作三年以上，在企業（或管理咨詢公司）中擔任過主管及以上的管理職位；3.?具備企業文化管理、績效管理體系建設、能力素質模型設計、戰略規劃經驗者優先，在某職能領域或某業務擁有渠道、知識積累和研究者優先；4.?較強的學習能力、抗壓能力、責任心，注重分享與協作。遵守咨詢師的職業道德，對于客戶、公司的利益高度負責并全力以赴，在所參與的管理、研究或專項工作中恪盡職守；5.?適應不定時出差。6.?學歷要求：全日制統招本科或以上。年齡要求：27-45歲之間。
