崗位職責(zé)：
1.?熟悉項目業(yè)主基本情況，了解各類設(shè)施分布位置和情況。
2.?全面監(jiān)督和檢查管家的日常工作，每日檢查管家日志的記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
3.?對管家的專業(yè)技能和工作技巧進(jìn)行日常培訓(xùn)，并定期進(jìn)行考核。
4.?負(fù)責(zé)管理區(qū)域業(yè)主物業(yè)費的收繳工作，并與欠繳客戶進(jìn)行有效溝通，協(xié)助管家完成收費任務(wù)。
5.?同其他部門積極溝通，主動為業(yè)主提供服務(wù)，解決投訴和報修，并督促管家的落實情況。
6.?負(fù)責(zé)中級業(yè)主投訴的分析、處理及跟進(jìn)，并進(jìn)行回訪；對于不能處理的，及時上報項目經(jīng)理。
7.?協(xié)助項目經(jīng)理起草物業(yè)管理的相關(guān)文件
8.?協(xié)助項目經(jīng)理處理各種緊急突發(fā)事件，并協(xié)助善后工作處理。
9.?協(xié)助項目經(jīng)理開展各種社區(qū)文化活動。
10.?完成項目經(jīng)理下達(dá)的各項工作任務(wù)。
任職要求：
1.教育背景：專科以上學(xué)歷，酒店管理、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
2.相關(guān)經(jīng)驗：具有三年以上住宅或酒店管家工作經(jīng)驗，持有“物業(yè)經(jīng)理崗位資格證”優(yōu)先。
3.技能技巧：
3.1熟悉任職崗位工作流程。
3.2?具有良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力和團(tuán)隊合作意識。
3.3?具有較強文案編寫、組織能力，能熟練使用電腦及基本辦公軟件。
4.個人素質(zhì)：形象氣質(zhì)佳，有親和力，較強的執(zhí)行力和服務(wù)意識。