崗位職責
1.根據公司年度工作計劃安排，組織制定市場部和銷售部年度工作計劃，并檢查、監督計劃的完成情況；
2.督查并指導市場部和銷售部門日常行政、人事、財務預算等工作；
3.全面把握公司產品的市場狀況，了解同行業競爭策略和消費有效需求，定期出具市場調查報告，為公司產品的市場定位提供科學的決策依據，適時調整本公司的銷售戰略；
4.負責營銷隊伍建設和管理，監督和指導下屬人員的工作，對銷售人員的工作能力，工作態度等進行客觀公正的績效考核，提出對本部門下屬人員的調配、考核意見；
5.負責制訂公司的營銷管理制度及工作規范，對公司營銷人員進行業務指導和專業培訓，定期主持召開公司營銷工作會議，全面準確地握公司的營銷運行狀況；
6.定期做營銷總結工作，與下屬營銷人員做交流溝通，并向總經理做匯報，了解銷售過程中出現的問題，幫助改進銷售工作，保證銷售過程順利進行；
7.發展與協同企業合作伙伴關系，如與經銷商、代理商的關系，維護良好的渠道客戶關系；
8.協助總經理與外部媒體、外部廣告的協調溝通，統一對外宣傳口徑及宣傳資料，與政府機關及相關社會機構的宣傳單位建立良好的合作關系。
9.密切配合總經理的工作，管理好銷售部工作，確保公司銷售目標的順利實現；
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任職要求
1.具備較強的客戶開發能力和客戶管理經驗；
2.具有較強的戰略思維和決策力；
3.具有較強的組織管理和協調能力；
4.具有能夠獨立解決問題和處理突發事件的能力；
5.強烈的進取心和高度的工作熱情；
6.良好的團隊合作精神，較強的觀察力和學習能力；
7.具有良好的政治素質，強烈的敬業精神和忠誠度。
8.有良好的職業道德，對公司及客戶的信息資料有保密義務；
9.身體健康，性格開朗，能承受快節奏、滿負荷的工作。
