人事行政負(fù)責(zé)人

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	11-24
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	6年以上
工作地區(qū)：	江蘇.蘇州.常熟	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-07-13	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	周末雙休帶薪年假五險(xiǎn)一金節(jié)日福利專業(yè)培訓(xùn) 通訊補(bǔ)貼員工旅游餐飲補(bǔ)貼年終獎金定期體檢

職位描述（Job Description）

1、全面管理常熟、無錫、蘇州地區(qū)項(xiàng)目公司的行政人事工作，工作地點(diǎn)靈活；
2、根據(jù)公司各部門的招聘需求，擬定招聘方案、組織實(shí)施招聘活動并完成招聘目標(biāo)；
3、完善組織發(fā)展及骨干團(tuán)隊(duì)管理體系，實(shí)施骨干團(tuán)隊(duì)選用育留、人才儲備、人才關(guān)懷；
4、完善公司績效管理體系，建立公司績效工作的后續(xù)跟蹤、評估、分析與優(yōu)化工作；
5、負(fù)責(zé)其他相關(guān)人事制度、流程的制定及優(yōu)化；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司采購、證照辦理、車輛管理、宿舍管理、食堂管理、會務(wù)接待工作及相關(guān)費(fèi)用管控行政管理工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理相關(guān)專業(yè)；
2、五年以上知名房地產(chǎn)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)基本知識及行業(yè)特點(diǎn)，熟悉房地產(chǎn)企業(yè)組織與團(tuán)隊(duì)發(fā)展規(guī)劃及運(yùn)作流程；
4、至少熟悉人力資源管理中的兩個模塊工作，且行政工作有一定的優(yōu)勢；
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力。

公司介紹（Company Introduction）

祥源控股集團(tuán)始創(chuàng)于1992年，是一家以文旅產(chǎn)業(yè)投資運(yùn)營為主導(dǎo)的大型企業(yè)集團(tuán)，業(yè)務(wù)跨涉文化旅游、城市地產(chǎn)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、現(xiàn)代茶業(yè)等領(lǐng)域，系上交所A股上市公司祥源文化（股票代碼：600576）實(shí)際控制人。目前，祥源控股在浙江、安徽、上海、海南、廣東、湖南、湖北、山東、福建等地?fù)碛锌毓杉皡⒐善髽I(yè)60多家，總資產(chǎn)450億元，擁有員工近6000人。
????祥源控股秉承“健康地活著”的企業(yè)愿景，以“旅游目的地建造者”為企業(yè)使命。2008年以來，通過資源整合、產(chǎn)業(yè)協(xié)同與專業(yè)運(yùn)營，選擇山清水秀、人文獨(dú)特、交通便捷的優(yōu)質(zhì)景區(qū)，不斷建立完善旅游產(chǎn)業(yè)設(shè)計(jì)研究院、精品酒店、自由家營地、商業(yè)管理、旅游開發(fā)、景區(qū)運(yùn)營、祥源國旅、物業(yè)管理等標(biāo)準(zhǔn)化配套管理體系，通過旅游景區(qū)和消費(fèi)業(yè)態(tài)的升級，致力于讓游客“樂于逗留24小時(shí)以上、并向往反復(fù)到達(dá)”，逐步打造了一批極具祥源特色的世界級旅游目的地。主要包括：湖北武當(dāng)山太極湖生態(tài)文化旅游區(qū)、安徽齊云山生態(tài)文化旅游區(qū)、湖北祥源灣國際度假區(qū)、阜陽潁淮生態(tài)文化旅游區(qū)、肥西祥源花世界生態(tài)文化旅游區(qū)、合肥廬陽生態(tài)文化旅游區(qū)等，并與廣東丹霞山、湖南鳳凰古城、黃龍洞景區(qū)、青島嶗山、福建太姥山、安徽黃山、海南萬寧新潭灣等著名景區(qū)展開全方位戰(zhàn)略合作。
????20多年來，在各級政府、合作伙伴和社會各界人士的關(guān)心和支持下，祥源控股堅(jiān)守“共贏成就成長”的核心價(jià)值觀，把握發(fā)展機(jī)遇，積極履行企業(yè)公民的社會責(zé)任，正朝著“千億祥源”的戰(zhàn)略目標(biāo)闊步邁進(jìn)，致力成為中國資源型景區(qū)投資和運(yùn)營的領(lǐng)軍者，開啟中國旅游度假的新時(shí)代。

聯(lián)系方式（Contact）

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