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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司新進(jìn)業(yè)務(wù)員的培訓(xùn)和后續(xù)跟蹤培訓(xùn)
2.收集培訓(xùn)需求，撰寫(xiě)培訓(xùn)材料并實(shí)施培訓(xùn)
3.評(píng)估培訓(xùn)效果并不斷優(yōu)化培訓(xùn)體系
4.聯(lián)系第三方培訓(xùn)供應(yīng)商，引入管理培訓(xùn)，并協(xié)助在公司內(nèi)部落地，同時(shí)評(píng)估培訓(xùn)效果。
5.擔(dān)任客戶培訓(xùn)會(huì)議的講師
6.向公司培訓(xùn)總監(jiān)匯報(bào)工作
職位要求：
1.具有三年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)和兩年以上的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
2.具有外貿(mào)?B2B?培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或軟件銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
3.抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)
循循善誘、善為人師??＋10分
高情商?＋10分
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年度深度體檢——你的健康，我很在乎，每年一次深度體檢，提醒創(chuàng)業(yè)的我們，更好的關(guān)愛(ài)自己
補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)——我們不希望任何意外發(fā)生，但我們要保證你不怕任何意外發(fā)生
豐富活動(dòng)鬧不?！猈ork?hard，play?hard！辦公室健身和打機(jī)，ceo陪你一起玩！
深度專業(yè)分享——這里有一個(gè)傳說(shuō)中的小劇場(chǎng)，技術(shù)論壇的優(yōu)質(zhì)分享帖好多從這里誕生
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