（一）崗位職責
1.負責統籌黃磷車間生產管理，協調各生產環節的科學運轉、安全生產、質量控制，圓滿完成車間年度、月度生產計劃目標；
2.貫徹、執行公司的成本控制目標，通過工藝調整、小改小革、加強管理等方式，降低各項單耗指標和生產成本；
3.負責督導各班組的日常生產活動，定期召開相關會議，發現問題、分析原因，制定相應解決措施并監督執行；
4.負責參與編制修訂車間有關生產、安全、操作規程等技術文件；
5.負責做好車間安全、環保生產工作，加強安全生產的控制、相關法規和生產操作規程的執行監督，杜絕重大安全生產、環保及設備事故的發生。
6.負責統籌做好現場清潔文明生產管理工作，定期開展班組安全大檢查工作，及時安排人員完成安全及環保隱患整改；
7.負責統籌做好車間重要設備的日常維護工作，提高設備運行率；
8.負責統籌做好各項產品的質量管理工作，確保產品質量合格率；
9.組織對生產異動與事故分析，查明原因，追究責任，并制定解決方案；
10.負責監督各車間日常安全、生產、操作等培訓計劃的實施；
（二）任職要求
1.30-45歲（有本行業車間管理經驗可放寬）,大專以上學歷（有本行業車間管理經驗可放寬）;
2.電氣相關專業;
3.有同級類似崗位2年以上工作經驗；
4.有一定化工生產基本理論和基本知識；熟悉安全生產法規，危化品安全生產法規；
5.精通本車間產品生產工藝，熟悉設備、電氣及儀表原理知識；熟練掌握車間生產作業流程，工藝操作規程、設備操作規程與崗位操作規程；
6.豐富的現場生產管理經驗，能快速識別各類生產異動并及時有效處理解決；
7.較強的生產組織與執行力；能快速組建并打造“高效、執行力強”的生產班組團隊；
8.具備較強管理張力，內部管理和對外管理均有相應的管理原則性，敢管、嚴管、能管；
9.忠實、勤勉，勇于擔當，盡職盡責，具備優秀的職業操守，認同并踐行公司企業文化。
（三）薪資待遇
15—18萬元/年+年終考核獎（13-18薪）＋安全獎+補貼福利，持續季度考核評為優秀的授予長期股權激勵認購資格
